Descrição
Apostila Concurso UFAM 2018 Administrador
Cargo: | Administrador |
Área: | – – – |
Nível: | Superior |
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Apostila Concurso UFAM 2018 Administrador
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Conteúdo de Acordo com Edital n° 01/2018: http://www.comvest.ufam.edu.br/arquivo/ufam2018/Edital_60_2018_NS/Edital_60_2018_NS_UFAM.pdf Conteúdo Básico e Específico | |
Português: Compreensão e interpretação de textos, considerando as relações morfossintáticas e semânticas que os constituem. Ideias principais e secundárias, explícitas e implícitas. Coesão e coerência textuais. Vocabulário: sentido de palavras e de expressões no texto. Denotação e conotação. Gêneros textuais. Funções da linguagem. Fonologia: significante e significado. Morfologia. Estrutura e formação de palavras: os elementos mórficos. Processo de formação das palavras. Conjugação verbal dos tempos simples e compostos. Sintaxe. Concordância nominal e verbal. Regência nominal e verbal. Uso do acento indicativo de crase. Pontuação. Colocação pronominal: próclise, mesóclise e ênclise. Valor sintático dos conectivos (conjunções coordenativas e subordinativas). Relações semânticas: sinônimos, antônimos, homônimos, parônimos. Hiponímia e hiperonímia. Figuras e vícios de linguagem. Legislação: Regime jurídico dos servidores públicos civis da União. Lei 8.112 de 1990 e suas alterações. Código de Ética Profissional no Serviço Público; Decreto 1.171 de 22 de junho de 1994; Lei da Improbidade Administrativa. Lei nº 8.429/1992. Estruturação do Plano de Carreira dos cargos Tecnicos Administrativos em Educação no âmbito das Instituições Fedreais vinculadas ao ministério de Educação. Lei nº 11091/12 de janeiro de 2005 e 11.233/22 de dezembro de 2005
Administrador 1. Estrutura e Processos. 2. Processo Administrativo: planejamento, organização, direção e controle. 3. Gestão de processos: ferramentas de análise, racionalização e melhoria. 4. Sistemas ou funções administrativas: recursos humanos; financeiro; patrimonial; tecnológico; material; informacional, administrativos. 5. Organização racional do trabalho; rotinas e fluxo do trabalho; manuais; formulários, apoio, assessoria, consultoria interna. 6. Elaboração de projetos; natureza; dimensão; fases; ferramentas para acompanhamento e avaliação. 7. Sistemas de informações gerenciais; planejamento, acompanhamento, alimentação, controle e avaliação. 8. Cultura, aprendizagem e mudança organizacional. 9. Poder, hierarquia, conflito, comunicação e mediação. 10. Gestão Pública: orçamento público, modalidade de compras e contratação de serviços na administração pública, governança pública e gestão de pessoas. 11. Comportamento organizacional no setor público: gestão de conflitos, liderança, motivação e mudança. |
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